Первые записи в электронной трудовой книжке стали доступны для жителей Балашихи
Формирование электронных трудовых книжек россиян началось с 1 января нынешнего года. Переход к новому формату для всех работающих граждан добровольный и осуществляется только с согласия самого человека. Единственным исключением станут те, кто впервые устроится на работу с 2021 года. Для них сведения о периодах работы изначально будут вестись только в электронном виде, без оформления бумажной трудовой книжки.
Не позднее 15 числа месяца, следующего за месяцем, в котором произошли кадровые мероприятия, работодатели должны представлять в Пенсионный фонд сведения о трудовой деятельности своих работников. Также отчетность подается, если работодатель меняет название предприятия или работник пишет заявление о выборе формы трудовой книжки. При приеме на работу или увольнении сотрудника сведения предоставляются не позднее рабочего дня, следующего за днем издания соответствующего приказа или распоряжения.
Первые данные в электронной трудовой книжке – это сведения о последнем кадровом мероприятии по состоянию на 1 января 2020 года.
СПРАВОЧНО
Электронная трудовая книжка сохраняет практически весь перечень сведений, которые учитываются в бумажной трудовой книжке: