Более 250 специалистов приступили к работе в Красногорской городской больнице с начала года
Большое внимание в Подмосковье уделяется привлечению медицинских кадров. Для этого в регионе действует беспрецедентное количество мер социальной поддержки медицинских специалистов, включая «Социальную ипотеку», программы «Приведи друга» и «Земля врачам».
Красногорск – динамично развивающийся городской округ Московской области, в который приходят на работу медицинские работники.
Всего с начала года в Красногорскую городскую больницу привлечено 257 специалистов, из них: организаторов здравоохранения – 2, врачей акушеров-гинекологов – 23, 10 рентгенологов, 9 анестезиологов-реаниматологов, 9 неврологов, 8 кардиологов, 8 офтальмологов, 8 травматологов-ортопедов, 6 оториноларингологов, 6 неонатологов, 5 нейрохирургов, 4 инфекциониста, 3 онколога, 2 врача-эндоскописта. Вышли на работу 7 врачей функциональной диагностики и 5 – ультразвуковой, 4 стоматолога, включая детских стоматологов и стоматолога-ортопеда. Хирургов, включая детских – 9, эндокринологов, включая детских – 6.
Штат сотрудников также пополнили гастроэнтеролог, ревматолог, дерматовенеролог, уролог, физиотерапевт, психиатр, эпидемиолог и профпатолог, 4 врача-методиста и 3 врача-статистика.
Наибольшее количество кадров – в первичном звене. Это 68 врачей-терапевтов, включая участковых, 35 педиатров, включая участковых, 4 врача общей практики. Привлечение новых кадров в амбулаторно-поликлиническое звено – одно из приоритетных направлений программы модернизации первичного звена Министерства здравоохранения Российской Федерации.